Le mercredi 9 Février dernier, plusieurs jeunes de la Commune de Grand-Popo ont été outillés sur les opportunités d’emploi qui s’offrent à eux dans leur Commune. C’était à la faveur d’une séance d’échange qu’a organisé l’association pour le développement de Grand-Popo (ADGP), en collaboration avec la mairie de la Grand-Popo et avec le partenariat de l’Agence Nationale Pour l’Emploi (ANPE) et le Programme Spécial d’insertion dans l’emploi (PSIE).
Par : Is-Deen TIDJANI
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Ayant pour thème central : « Opportunités d’assistance aux entreprises, opportunités d’emploi aux jeunes diplômés », cette séance d’échange aura regroupé plusieurs dizaines participants qui ont été informés sur les mécanismes mis en œuvre par le gouvernement pour accompagner les jeunes sur le chemin de l’emploi.
À en croire Ayrui Tonato, président de l’association de développement de Grand-Popo, cette séance d’échange s’inscrit dans le cadre du programme d’actions du nouveau bureau exécutif qu’il préside. « Il est de bon ton de répondre à l’attente incessante des jeunes pour leur employabilité« , a-t-il déclaré.
Benjamin Kouletio, représentant du maire de la commune, lui emboîtera les pas. Pour ce dernier, la question du chômage n’échappe pas à la ville de Grand-Popo. « Donner de l’information aux jeunes est un pouvoir qui leur permettra de s’organiser et s’orienter pour leur insertion professionnelle. Cette initiative profite bien à la commune de Grand-Popo« , a-t-il ajouté.
Plusieurs communications ont meublé les échanges. Entre autres, il a été question d’outiller les participants sur les opportunités d’assistance aux entreprises et les opportunités d’emploi aux jeunes. Ces différentes communications ont été assurées respectivement par le directeur général de l’ANPE, Urbain Amègbédji et le Coordonnateur du Programme Spécial d’insertion dans l’emploi (PSIE) Charlemagne Lokossou.
Le Directeur Général de l’ANPE, Urbain Amègbédji, tout en reconnaissant l’opportunité de cette séance d’échange, a salué la démarche des organisateurs. « Je salue cette initiative de l’association de développement de Grand-Popo », a affirmé Urbain Amègbédji avant de reconnaître l’occasion qu’offre cet atelier à l’ANPE pour expliquer amplement les opportunités d’emploi aux jeunes.
Il a par la même occasion, rappelé certaines réformes qui favorisent l’emploi des jeunes.
Inverser la tendance pour avoir 70 % d’apprenants dans l’enseignement technique et la Formation Professionnelle est l’une des idées que soutient l’ANPE dans sa dynamique de promotion de l’emploi, de promotion de l’entrepreneuriat et de la création de l’écosystème favorable au climat des Affaires.
Le Programme Spécial d’insertion dans l’emploi PSIE, initié par le gouvernement est un dispositif idéal pour la réduction du chômage au Bénin. « On ne décrète pas l’emploi. Même si le chef de l’Etat fait des réformes, il mène parfois des actions commando. Donc le PSI est comme une action commando pour illustrer comment faire l’insertion professionnelle à partir de l’entreprise« , aura insisté Charlemagne Lokossou, Coordonnateur du Programme Spécial d’insertion dans l’emploi.
D’un point de vue global, les participants ont fortement apprécié cet atelier d’échange.
