Ethiopie : Le Bénin renforce ses compétences à la 10 édition de la Journée africaine de la Fonction publique

Le Bénin partage les expériences des autres pays africains et renforce ses capacités en matière de gestion de la fonction publique de l’Etat et de la fonction publique territoriale, dans le cadre de la 10ème édition de la Journée africain de la Fonction publique, tenue du 21 au 23 juin 2025, à Addis-Abeba en Ethiopie. C’est sous la conduite de Raphaël AKOTEGNON, Ministre de la Décentralisation et de la Gouvernance locale, que la délégation béninoise composée des Secrétaires généraux des Ministères en charge de la Fonction publique, en charge de la Décentralisation et l’Ambassadeur du Bénin près l’Ethiopie a pris part à cet important événement continental. Organisé sous la direction technique du Département des affaires politiques, de la paix et de la sécurité de l’Union Africaine, cet évènement a connu la participation, outre celle du Bénin, des États membres de l’Union africaine, des organisations publiques et universités, du secteur privé, des médias et autres acteurs non étatiques.

Par : Quérin AKÉRÉBOROU
© BOULEVARD DES INFOS

La Journée africaine de la Fonction publique (JAFP), entendue fonction publique de l’Etat et fonction publique territoriale, est commémorée chaque année, par les Etats membres de l’Union africaine afin de reconnaître le rôle vital des fonctionnaires et des organisations du secteur public dans le développement national. L’édition de cette année qui s’est tenue à Addis-Abeba, en Éthiopie, du 21 au 23 juin 2025, est organisée par la Commission de l’Union africaine sous le thème : « renforcer l’adaptabilité et la résilience des institutions publiques pour parvenir à une gouvernance équitable et combler rapidement les lacunes historiques dans le domaine de la prestation de services ».

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Trois objectifs majeurs sont poursuivis par l’édition de 2025, à savoir : promouvoir la justice et les réparations pour renforcer la résilience de l’Afrique ; mettre en avant l’importance de l’inclusion, de la responsabilité et de la justice sociale pour le développement durable ; encourager les institutions publiques à adopter des politiques centrées sur les citoyens, la transparence et la gouvernance réactive.

A cet effet, outre le thème principal, cinq sous-thèmes ont été discutés dans des sous-comités relatifs : à l’inclusion et l’équité dans la prestation de services pour remédier aux inégalités historiques dans les institutions publiques ; aux réformes juridiques et structurelles nécessaires pour une gouvernance équitable ; à l’utilisation de la numérisation pour améliorer la transparence, la responsabilité et l’accès aux services, à l’information ; à la collaboration multipartite et le plaidoyer de la société civile pour une gouvernance inclusive ; aux études de cas de succès d’institutions publiques nationales en matière d’agilité et de résilience contre les lacunes historiques observées dans les prestations de services publics en vue d’une gouvernance équitable.

Dans cette dynamique, plusieurs visites de terrain ont été organisées à l’intention des différentes délégations afin de leur permettre d’apprécier concrètement des cas de délivrance de services publics.

A cet effet, les délégations ont visité :
le musée commémoratif Adwa d’Addis-Abéba ; des stands d’exposition ; le musée des sciences ; le centre de service à guichet unique MESOB entendu ‘’Service éthiopien pour les Prestations organisées’’.
A l’issue de cette rencontre continentale, les institutions présentes verront leurs capacités renforcées pour lutter contre les inégalités systémiques, pour promouvoir la transparence, la responsabilité et le leadership éthique et mettre en place un dispositif opérationnel et innovant de collaboration multisectorielle pour des réformes inclusives.
Elle ouvre, également, des perspectives pour un renforcement durable de la digitalisation du service public en vue d’un meilleur service à offrir aux populations.
Encadré : Au regard des avancées notables du Bénin, l’Union africaine ambitionne d’organiser très prochainement à Cotonou, un atelier de formation à l’utilisation de l’outil d’évaluation des Etats parties à la Charte africaine des valeurs et principes de la fonction publique et l’administration

Ça y est ! Le Bénin organisera très prochainement, à Cotonou, un atelier de formation à l’utilisation de l’outil d’évaluation des Etats parties à la Charte africaine des valeurs et principes de la fonction publique et l’administration. Cette offre a été faite au Bénin en marge de la célébration de la 10ème Journée africaine de la Fonction publique, du 21 au 23 juin 2025, à Addis-Abeba, lors d’une séance de travail du Comité technique spécialisé (CTS) n°8 de l’Union africaine, à laquelle a pris part la délégation du Bénin, sous la houlette de Hervé D. DJOKPE, Ambassadeur du Bénin près l’Ethiopie.
Le choix du (CTS) n°8 porté sur le Bénin se justifie par le fait qu’il fait partie des premiers pays ayant ratifié la Charte depuis le 28 mars 2019 et déposé son instrument de ratification le 14 mai 2019 auprès du Bureau du Conseil juridique de la Commission de l’Union africaine.
L’objectif de ce programme de formation est de fournir aux participants une appréciation et une compréhension approfondies de la Charte, des lignes directrices pour l’établissement de rapports sur la mise en œuvre de la Charte et de l’outil en tant que mécanisme pour l’établissement de rapports efficaces sur la mise en œuvre de la Charte.

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